Недавняя ярмарка труда в Томской области привлекла внимание благодаря участию вице-премьера Татьяны Голиковой и стала частью федеральной онлайн-сессии «Рынок труда будущего: вызовы, тренды, решения». В этом событии приняло участие 13 российских регионов, и для Томска это стало возможностью продемонстрировать свои усилия в вопросах занятости и подготовки кадров. Более подробную информацию можно найти в Томском обзоре.
На ярмарке было представлено множество работодателей из различных отраслей. Крупные промышленные компании, такие как АО «Сибирский химический комбинат», АО «Томская генерация», ООО «НПО Сибэлектромотор» и ООО «Томскнефтехим», соседствовали с предприятиями агропромышленного комплекса, здравоохранения, строительства и малого бизнеса. Зарплатные предложения варьировались от 35 до 250 тысяч рублей и выше. В частности, агрокомпания «Агро» из Первомайского района предлагала зарплату в 300 тысяч рублей, а томская компания «Микран» искала специалиста по интеграции прикладных решений за аналогичные деньги. Кроме того, «Чулымлес» предлагал водителю по вывозке леса 250 тысяч рублей.
Директор Кадрового центра «Работа России» в Томской области, Людмила Дмитриева, отметила, что в этом году ярмарка трудоустройства проходит на 20 площадках и включает множество мероприятий, в том числе для школьников и студентов. Около 230 работодателей готовы принять на работу почти 2,5 тысячи человек. В Томске представлено порядка 80 работодателей и 1,5 тысячи вакансий. Также она подчеркнула, что ситуация на рынке труда остается стабильной, и по-прежнему востребованы врачи, водители, педагоги и инженеры различных специальностей.
Среди участников ярмарки были различные соискатели. Например, студент второго курса Томского колледжа информационных технологий Иван пришел, чтобы ознакомиться с предложениями на рынке труда. Он отметил, что вакансий в сфере информационных технологий, таких как системное администрирование и информационная безопасность, не так много, но в целом можно найти предложения по различным профилям.
Другой соискатель, Никита, искал вакансии в аграрной сфере и заинтересовался компанией «Сибагро», о которой слышал много положительных отзывов. Он общался с представителем компании и договорился о возможности отправить свое резюме.
Ярмарка также акцентировала внимание на молодежной аудитории. Для них был организован интерактивный фестиваль профессий, который посетили 444 человека. Более 15 организаций и учебных заведений проводили мастер-классы, где участники могли ставить химические опыты, знакомиться с основами криминалистики, создавать косметику и использовать VR-технологии.
Параллельно с фестивалем работал научно-популярный лекторий, где молодые ученые и эксперты делились своим опытом и карьерными перспективами. Заместитель председателя правительства Томской области по социальной политике Светлана Грузных отметила, что в регионе уделяется особое внимание популяризации рабочих профессий.
Еще одним важным аспектом мероприятия стали предложения по бесплатному переобучению в рамках национального проекта «Кадры». Специалисты Кадрового центра предоставляли консультации участникам и рассказывали о доступных программах, помогая выбрать новое направление. Примером успешного переобучения является история Анастасии Небесной, которая после 15 лет работы электромехаником связи в РЖД стала инженером по внедрению ИИ в компании «Транстерминалойл». Она отметила, что новое направление позволило ей работать в гибридном формате, что дало возможность уделять больше времени семье.
Светлана Грузных сообщила, что за последние пять лет по программам переобучения прошли более 7 тысяч человек, из которых 82% нашли новое место работы или продвинулись по карьерной лестнице. Она подчеркнула, что многие из них не только сменили профессию, но и увеличили доход своей семьи.
Организаторы ярмарки подчеркнули, что это мероприятие — не разовый контакт, а начало долгосрочной работы. Людмила Дмитриева сообщила, что в этом году поставили перед собой амбициозную задачу поработать с банком резюме. Соискатели, не нашедшие работодателя на ярмарке, могут оставить свои данные, и их резюме будут переданы карьерным консультантам для индивидуального сопровождения.
Вакансии, представленные на ярмарке, составляют лишь небольшую часть того, что доступно соискателям. На портале «Работа России» в Томской области размещено более 9,3 тысячи открытых позиций от 1070 работодателей. Анна Гомозова, начальник Департамента труда и занятости населения Томской области, отметила, что ярмарка проходит уже третий год, и за это время организаторы улучшили форматы, добавив акселератор, фестиваль профессий с интерактивными зонами, открытые собеседования и узкие тренинги по составлению резюме и развитию мягких навыков. Эффективность мероприятий подтверждает тот факт, что более 550 участников уже перешли к следующему этапу отбора.
Таким образом, ярмарка труда в Томской области не только предоставляет возможности для трудоустройства, но и способствует развитию кадрового потенциала региона, подчеркивая важность взаимодействия между работодателями и соискателями.
Фото: Савелий Петрушев
Подписывайтесь на наш телеграм-канал «Томский Обзор».